Dolgoročni cilji Zdravstvenega doma Črnomelj izhajajo iz:
- zdravstvene zakonodaje, ki določa osnove za delovanje zdravstvenega sistema v Sloveniji,
- iz ustanovitvenega akta zavoda,
- poslanstva zavoda in
- vizije zavoda.
Zavod ima v Strateškem načrtu ZD Črnomelj 2014 – 2018 zastavljene temeljne strateške usmeritve in cilje:
- zagotoviti dostopnost čim širšega nabora zdravstvenih storitev vsem prebivalcem Občine Črnomelj in Občine Semič;
- razvoj in širitev vseh obstoječih dejavnosti in prizadevanje, v skladu s potrebami prebivalcev, za uveljavitev novih dejavnosti (pridobitev novih programov) v okviru finančnih zmožnosti;
- kakovost:
- zagotoviti čim bolj kakovostno zdravstveno in zobozdravstveno oskrbo v primeru bolezni in poškodb;
- dodatno izboljšati kakovost dela, zlasti pri odnosih s pacienti;
- pridobitev standarda kakovosti.
- zagotavljati in podpirati strokovni, kadrovski in organizacijski razvoj Tu velja posebni poudarek na ustrezni kadrovski zasedbi delovnih mest;
- stremeti je treba k čim boljšemu poslovnemu rezultatu in uresničevanju načrtovanega oz. dogovorjenega programa zdravstvenih storitev in na področjih, kjer je to povečevanje deleža tržne dejavnosti;
- pridobivanje finančnih sredstev iz državnih razpisov, razpisov EU in s strani ustanovitelja, kar bo izboljšalo delovanje zavoda;
- ustvarjanje pogojev za izvajanje potrebnih investicij in nabavo potrebne opreme;
- doseganje najvišje možne ravni zadovoljstva uporabnikov in zaposlenih;
- sodelovanje z ustanoviteljico, Ministrstvom za zdravje in ZZZS;
- sodelovanje s koncesionarji;
- izvajati je potrebno revizije poslovanja in notranje strokovne nadzore;
- aktivno sodelovanje zavoda z deležniki lokalnega okolja.